ປະກາດຮັບສະໝັກ ຫົວໜ້າພະແນກການຕະຫຼາດ (ເດືອນ 05 – 2022)
ເຖິງ: – ລູກຄ້າ – ພະນັກງານທຸກພາກສ່ວນ ບໍລິສັດ ປະກັນໄພ ບີເອສເຮສ ລາວ ຈຳກັດ. ລດ ປະເພດເອກະສານ ແຕ່ເລກທີ ຫາເລກທີ ຈຳນວນ 01. ສັນຍາປະກັນໄພພາຫະນະ(MOT17) 0000840 0000840 01 ລວມ 01 ດັ່ງນັ້ນ ບໍລິສັດ ປະກັນໄພ ບີເອສເຮສ ລາວ ຈຳກັດ ຈຶ່ງແຈ້ງມາຍັງບັນດາລູກຄ້າ ແລະ ພະນັກງານທຸກພາກສ່ວນໄດ້ຮັບຊາບກ່ຽວກັບການເສຍຫາຍດັ່ງກ່າວ ແລະ ກໍລະນີໃດກໍ່ຕາມ ສັນຍາປະກັນໄພນັ້ນ ບໍ່ມີຜົນສັກສິດນຳໃຊ້ຢ່າງເດັດຂາດນັບແຕ່ວັນທີ 11/10/2018 ເປັນຕົ້ນໄປ. ຖ້າຫາກລູກຄ້າ, ພະນັກງານໃດພົບເຫັນເອກະສານທີ່ກ່າວມາຂ້າງເທິງຂໍໃຫ້ແຈ້ງບໍລິສັດຮັບຮູ້ເພື່ອແກ້ໄຂ. ດ້ວຍຄວາມນັບຖື! Thong bao mat AC
ບີເອັສເຮສ ລາວ ຮັບສະໝັກພະນັກງານ/BSH LÀO TUYỂN DỤNG I. ພະນັກງານບໍລິຫານ-ບັນຊີ/Nhân viên phòng Hành chính – Kế toán A. ອະທິບາຍໜ້າວຽກ/Mô tả công việc ຮັບຜິດຊອບເອກະສານຂາເຂົ້້າ-ຂາອອກ ແລະ ວຽກອື່ນໆ ຂອງພະແນກບັນຊີ – ການເງິນ/Công việc văn thư và các công việc khác của Phòng KT-HC. ຊ່ວຍວຽກບັນຊີການເງິນ/Giúp việc kế toán cho Phòng Kế toán – hành chính: ກວດກາເອກະສານ ແລະ ສ້າງໃບສັ່ງຮັບ, ໃບສັ່ງຈ່າຍ /Kiểm tra hồ sơ và lập phiếu thu chi ລວບລວມເອກະສານບັນຊີ/Sắp xếp giấy tờ, chứng từ kế toán. ປະຕິບັດບັນດາໜ້າວຽກອື່ນທີ່ມີຄວາມຕ້ອງການ/Thực hiện các công việc khác khi có yêu cầu….
ປະຈຸບັນ, ບໍລິສັດ ມີຄວາມຕ້ອງການຮັບພະນັກງານ ພະແນກແກ້ໄຂຄະດີ ເຮັດວຽກຢູ່ນະຄອນຫຼວງວຽຽຈັນ ຈຳນວນ 05 ຕໍາແໜ່ງ I. ຫ້ອງພະແນກເເກ້ໄຂຄະດີ 1. ຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ໜ້າທີ່ວຽກ ວຽກງານໂດຍກົງ ຮັບເອົາບັນດາເອກະສານຮ້ອງທຸກ, ແກ້ໄຂໂດຍກົງບັນດາຮ້ອງທຸກໃນພາລະບົດບາດໄດ້ມອບໝາຍ ປະເມີນຜົນຄວາມເສຍຫາຍ:ມາຮອດສະຖານທີ່ເກີດອຸປະຕິເຫດເພື່ອຊ່ວຍລູກຄ້າແລະບັນທຶກເຫດການອຸປະຕິເຫດ, ເກັບກໍາຂໍ້ມູນ ການກວດສອບບັນຫາຮ້ອງທຸກ, ບັນທຶກເອກະສານການປະເມີນ: ຄວາມຖືກຕ້ອງ; ການພົວພັນ ແລະ ໃຫ້ຄຳຕອບຢ່າງໂດຍກົງຕໍ່ກັບບັນຫາຮ້ອງທຸກຂອງລູກຄ້າ. ສ້າງຕັ້ງ ແລະ ພົວພັນໂດຍກົງກັບພາກສ່ວນພາຍນອກເພື່ອຊ່ວຍເຫຼືອໃຫ້ການປະເມີນຜົນ ວຽກງານຄຸ້ມຄ້ອງ ມີສ່ວນຮ່ວມໃນການສະຖິຕິ, ວິເຄາະຕົວເລກກ່ຽວກັບສະພາບຕົວຈິງຄວາມເສຍຫາຍຂອງບໍລິສັດ. ປະກົດເຫັນບັນດາບັນຫາມີຄວາມຜິດພາດ ແລະ ເເນະນຳໃຫ້ຜູ້ນຳ ມາດຕະການແກ້ໄຂໃນຂັ້ນຂອດການຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ແກ້ໄຂຄະດີ ປະຕິບັດໜ້າທີ່ວຽກງານຕ່າງໆໄດ້ມອບໝາຍຕາມຄວາມມູ່ງປະສົງຂອງຫົວໜ້າພະແນກແກ້ໄຂຄະດີ 2. ເງື່ອນໄຂຂອງຜູ້ສະໝັກ: ລະດັບການສືກສາ: ຮຽນຈົບປະລີນຍາຕີຂື້ນໄປ ສາມາດນຳໃຊ້ຄອມພິວເຕີເປັນຢ່າງດີ (Microsoft word, Excel, Powerpoint,……..). ຕ້ອງຮຸ້ພາສາຫວຽດ ຈະພິຈາລະນາເປັນພິເສດ ຄວາມສາມາດ: ມີຄວາມສາມາດໃນການສື່ສານດີ ແລະ ເປັນເຈົ້າການແກ້ໄຂບັນດາບັນຫາຕ່າງໆກ່ຽວຂ້ອງຄວາມຂັດແຍ່ງ ມີຄວາມສັດຊື່, ລະມັດລະວັງ, ສຸຂະພາບແຂງແຮງດີ, ສາມາດເຮັດວຽກໃນບັນຍາກາດທີ່ມີຄວາມກົດດັນສູງ ແລະ ມີຄວາມພ້ອມຈະໄປເຮັດວຽກຕ່າງແຂວງ ອາຍຸ: ບໍ່ເກີນ 32 ປີ ປະສົບການ: ບໍ່ມີປະສົບການຈະໄດ້ຝືກອົບຮົມ II. ເອກະສານປະກອບ (ສຳເນົາ): ແບບຟອມສະໝັກ ( download ໃນ https://drive.google.com/uc?export=download&id=0B13D1xz1tDF2YzdiMXVDcWxHRnM ) ໃບຄຳຮ້ອງຂຽນດ້ວຍຕົນເອງ; ຊີວະປະຫວັດທົ່ວໄປ (ເປັນເພົາ 4 ໜ້າ); ໃບກວດສຸຂະພາບ,ໃບແຈ້ງໂທດ,…
